Il 10 maggio si svolge il seminario “Istruzione, Lavoro e Disparità di Genere” organizzato dall’Università di Perugia.
Nel corso dell’evento viene presentato un quadro analitico ed empirico della qualità del lavoro delle donne, in ambito nazionale e locale. L’attenzione si focalizza sui green jobs, sulle professioni di cura e sui profili maggiormente esposti alle trasformazioni indotte dalle nuove tecnologie. Il focus sulle transizioni istruzione-lavoro consente, inoltre, di segnalare alcune rilevanti implicazioni in termini di differenze retributive a svantaggio dell’occupazione femminile. I temi trattati sono declinati anche nella prospettiva di segnalare politiche di intervento efficaci per ridurre le disparità di genere, per il Paese in generale e per l’Umbria in particolare.
Sono previsti gli interventi di Valentina Ferri (Inapp) su “Transizioni istruzione-lavoro e differenze retributive di genere: il caso italiano” e di Andrea Ricci (Inapp) su “Donne, lavoro e territorio: fatti e prospettive”.