Da Specialisti in risorse umane a Tecnici della produzione di servizi

In questa sezione è rappresentato il costo cognitivo necessario per passare da una Unità Professionale a un'altra. Il calcolo è basato sui risultati dell'indagine campionaria sulle professioni e fornisce un'indicazione di massima rispetto agli ambiti di potenziamento delle conoscenze e delle abilità relative a un'Unità Professionali. L'intensità dello sforzo necessario per colmare il gap cognitivo viene calcolata sulla base di un valore di soglia ed è da intendersi come un parametro indicativo e non esaustivo.

3.1.5.5.0 - Tecnici della produzione di servizi

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Le professioni comprese in questa unità applicano procedure, regolamenti e tecnologie proprie per gestire, controllare, organizzare e garantire l'efficienza e la corretta erogazione dei servizi; verificano la qualita dei servizi offerti.

Esempi di professioni

  • coordinatore di call center
  • supervisore delle attivita di customer care
  • supervisore di call center
  • supervisore di help desk
  • tecnico della gestione dei servizi nei call center

Costo cognitivo

COSTO COGNITIVO BASSO
COSTO COGNITIVO MEDIO
COSTO COGNITIVO ALTO

Conoscenze

Gestione del personale e delle risorse umane
Lingua italiana
Lavoro d'ufficio
Impresa e gestione di impresa
Lingua straniera
Istruzione e formazione
Psicologia
Economia e contabilità
Legislazione e istituzioni
Comunicazione e media
Sociologia e antropologia
Telecomunicazioni
Protezione civile e sicurezza pubblica
Filosofia e teologia

Abilità

Orientamento al servizio
Comprendere gli altri
Persuadere
Capacità di analisi