Da Conduttori di macchinari per la confezione e vulcanizzazione dei pneumatici a Esercenti di distributori di carburanti ed assimilati

In questa sezione è rappresentato il costo cognitivo necessario per passare da una Unità Professionale a un'altra. Il calcolo è basato sui risultati dell'indagine campionaria sulle professioni e fornisce un'indicazione di massima rispetto agli ambiti di potenziamento delle conoscenze e delle abilità relative a un'Unità Professionali. L'intensità dello sforzo necessario per colmare il gap cognitivo viene calcolata sulla base di un valore di soglia ed è da intendersi come un parametro indicativo e non esaustivo.

5.1.1.3.0 - Esercenti di distributori di carburanti ed assimilati

Vai alla scheda


Le professioni comprese in questa unità definiscono, pianificano, implementano e gestiscono le strategie e le politiche di vendita di esercizi di piccole dimensioni per la distribuzione di carburanti e di prodotti simili destinati al consumo finale; valutano i risultati dell'attività; negoziano con i fornitori e i clienti; programmano e controllano l'uso efficiente delle risorse; reclutano personale e definiscono i processi di innovazione organizzativa e di vendita. Sono direttamente impegnati nelle attività di vendita assistendo, informando e consigliando i clienti sugli acquisti.

Esempi di professioni

  • esercente di distributore di carburanti
  • esercente di stazione di servizio
  • esercente distributore di gas in bombole

Costo cognitivo

COSTO COGNITIVO BASSO
COSTO COGNITIVO MEDIO
COSTO COGNITIVO ALTO

Conoscenze

Produzione e processo
Lingua italiana
Meccanica
Istruzione e formazione
Psicologia

Abilità

Selezionare strumenti
Risolvere problemi imprevisti
Manutenere
Controllare la qualità
Capacità di analisi
Istruire
Apprendimento attivo
Monitorare
Gestire risorse umane
Risolvere problemi complessi